(Minghui.org) Saudações, Respeitado Mestre! Saudações, colegas praticantes!
Olhando para trás, para meus 12 anos de cultivo, senti profundamente a compaixão sem limites e a salvação meticulosa de nosso reverenciado Mestre. Tais sentimentos são realmente indescritíveis — a única coisa que posso fazer é ser mais diligente, seguir os ensinamentos do Mestre e fazer as três coisas bem.
Parte um: olhando para dentro no meu trabalho
Meu trabalho é treinar pessoas que vêm aprender confeitaria. No entanto, os alunos vêm de todos os tipos de origens, e alguns deles têm péssimo comportamento e maus hábitos. Tentei usar regras mais rígidas para controlá-los, ou levantar a voz para repreendê-los, mas não fez absolutamente nenhuma diferença.
Neste momento de confusão e frustração, lembrei-me do ensinamento do Mestre:
"O que quer que experimentem durante seu cultivo – seja de bom ou de mau – é bom, já que acontece porque vocês estão cultivando." ("Ao Fahui de Chicago", Essenciais para Progresso Diligente III)
De fato, se eu simplesmente considerasse tudo como "má sorte" ou culpa de outra pessoa, então eu não seria diferente de uma pessoa comum e teria perdido a chance de melhorar no cultivo. Comecei a entender que a situação caótica que eu estava vivenciando não era acidental. Então, me acalmei e parei de culpar os outros, e em vez disso comecei a olhar para dentro. Uma vez que fiz isso, encontrei muitos apegos. Por exemplo, o apego à fama e à vaidade. Eu ansiava pelo sucesso do meu treinamento. Embora parte disso viesse de ser responsável, também estava misturado ao desejo de aprovação e elogios dos alunos. Eu queria que eles pensassem em mim como um professor "capaz" e "competente". Esse desejo por aplausos era, em si, vaidade.
Em seguida, vi meu apego à reputação e a autoestima. Quando os alunos me desafiavam ou se recusavam a cooperar, eu me sentia humilhado, como se minha autoridade tivesse sido abalada. Esse intenso sentimento de "ser injustiçado" provinha de um senso de orgulho sensível e rígido. Eu estava apegado à dignidade de ser um gestor, mas esqueci da calma que um cultivador deve demonstrar.
Então, percebi meu apego ao medo e ao interesse próprio. Preocupava-me que, se as coisas saíssem do controle, meus superiores questionariam minhas habilidades, o que poderia afetar meu futuro. Essa preocupação com o ganho pessoal me deixou hesitante e temeroso, impedindo-me de agir com verdadeira justiça.
Assim que encontrei as raízes dos meus problemas, abandonei esses apegos humanos. Não busquei mais o elogio ou a obediência dos meus alunos; apenas me perguntava se havia cumprido bem meu dever de ensiná-los e orientá-los. Quando abandonei minha vaidade, pude enfrentar a desobediência deles com maior calma e paciência. Quando abandonei a atitude superior de ser um "gestor", comecei a me comunicar com eles com sinceridade, em pé de igualdade. Também parei de me preocupar com o que meus supervisores pensavam de mim, concentrando-me apenas no que eu deveria fazer naquele momento.
Depois que mudei minha mentalidade, coisas incríveis começaram a acontecer silenciosamente. Nas duas sessões de treinamento seguintes, a atmosfera da sala de aula tornou-se mais harmoniosa do que nunca; as interações tornaram-se positivas; até mesmo os alunos mais "difíceis" tornaram-se mais focados do que antes.
Não foi porque usei alguma habilidade inteligente de gestão, foi porque mudei meu coração. Os alunos não conseguiam mais sentir a ansiedade, o julgamento e a hostilidade que costumavam emanar de mim, então suas defesas se dissolveram naturalmente.
Percebi que tudo e todos que encontramos, todas as reações e comportamentos, são reflexos do nosso próprio estado interior. Por exemplo, o fraco desempenho dos alunos era, na verdade, um espelho dos meus próprios apegos. Quando cultivei para afastar meus apegos, o ambiente externo também mudou.
Relembrando essa experiência, meu coração se enche de infinita gratidão — gratidão pela orientação do Mestre e até mesmo gratidão para com os alunos que, na forma de adversidade, me ajudaram a melhorar no cultivo.
Parte dois: Encontrar respostas no Fa em meio a conflitos
Certa manhã, abri a porta da loja como de costume. Mas, em vez dos cumprimentos habituais, o que me encontrou foi um silêncio repentino. Vários colegas que estavam conversando no canto se dispersaram repentinamente; Sussurros fracos ainda pairavam no ar, e vê-los evitando deliberadamente meu olhar pintava um quadro silencioso, porém estrondoso. Mesmo sem ouvir a conversa, eu sabia o que eles estavam discutindo: meu salário era maior que o deles e o chefe me tratava de forma diferente.
Minha primeira reação foi uma mistura de ressentimento e raiva. Pensei em todas as horas extras e no trabalho duro que havia feito, em todas aquelas noites em que me esforcei para resolver um problema. Por que eu deveria suportar essas acusações invisíveis? Um forte impulso surgiu dentro de mim para explicar, me defender e até mesmo confrontá-los. Mas a razão me dizia que qualquer defesa externa poderia facilmente transformar o conflito silencioso em um confronto aberto.
Perguntei a mim mesmo: por que as fofocas dos meus colegas me deixavam desconfortável? À primeira vista, parecia que eu estava com raiva por ser julgado injustamente. Mas, quando olhei mais a fundo, descobri que meu desconforto, na verdade, vinha do medo – medo de ficar isolado, medo de que os bons relacionamentos que tanto trabalhei para construir fossem destruídos. Analisando ainda mais a fundo, percebi uma sutil "insegurança" no trabalho: eu realmente merecia esse tratamento especial? O reconhecimento do chefe era apenas acidental?
Decidi não focar mais em como "corrigir" as opiniões dos meus colegas, e sim em ajustar minha própria mentalidade. Primeiro, reexaminei meu trabalho. Listei os projetos que conduzi no ano anterior, as sugestões de melhorias que fiz e o feedback positivo dos clientes. Não era para me comparar com os outros, mas para ver claramente que meu salário era baseado em contribuições reais, não em favoritismo. Essa compreensão gradualmente me deu paz interior e confiança.
Em segundo lugar, tentei enfrentar o conflito com a humildade e a compaixão de um cultivador, em vez da atitude defensiva de uma pessoa comum. No passado, eu poderia ter demonstrado inconscientemente um senso de superioridade. Agora, aprendi a valorizar sinceramente os pontos fortes únicos de cada colega — por exemplo, as habilidades de comunicação da irmã Li com os clientes eram inigualáveis, e Zhang era extremamente eficiente na execução. Quando reconheci genuinamente seus pontos fortes e expressei meu apreço durante a cooperação, minha atitude naturalmente se tornou humilde.
Mais importante, parei de me ver como uma "vítima". Não me imaginava mais como alguém isolado. No trabalho, tomava a iniciativa de compartilhar informações e participar ativamente do trabalho em equipe, como se aquela fofoca nunca tivesse acontecido. Não evitei mais seus olhares por culpa. Em vez disso, eu podia interagir com todos com calma e naturalidade.
Cerca de duas semanas depois, durante um intervalo para almoço, Zhang sentou-se voluntariamente ao meu lado e começou a conversar sobre um projeto recente. Ele sorriu e disse: "Com você na equipe, as coisas correram muito melhor." Naquele momento, eu sabia que o gelo tinha começado a derreter.
Será que eles alguma vez se livraram completamente do ressentimento em relação ao meu salário? Não sei, nem me preocupo mais com isso. Porque, para mim, aquele episódio já havia se transformado em uma preciosa oportunidade de cultivo. Percebi que o mundo externo é como um espelho, refletindo nosso estado interno. Quando meu coração está cheio de conflitos, o mundo externo estará cheio de choques; mas quando meu coração está calmo, o mundo exterior dificilmente consegue provocar ondas reais.
Parte três: Aprimorar meu xinxing e esclarecer a verdade
Certa vez, enquanto eu estudava o Fa, minha mente era perturbada por um incidente desagradável com um colega. Esse assunto ficava se repetindo em minha cabeça, tornando impossível para mim me acalmar e me concentrar no estudo do Fa.
Naquele momento, li o tópico "Elevando o xinxing". O Mestre disse:
“O gong sobe até alcançar um nível que corresponde ao nível do xinxing: o gong sobe até esse nível. Se a pessoa quiser que o gong continue crescendo, então, os conflitos se tornarão fortes, porque ela precisará deles para continuar elevando o xinxing.” (Quarta Aula, Zhuan Falun)
De repente, minha mente tremeu. As duas palavras “xinxing” (energia) pareceram se destacar em três dimensões, espessas, escuras e grandes, como se preenchessem todo o meu campo de visão. Naquele instante, as palavras foram tão imensas que fiquei completamente chocado. Meu corpo estremeceu involuntariamente e meu coração se iluminou: percebi que era o Mestre me iluminando compassivamente, dizendo-me para elevar meu xinxing!
Naquele momento, entendi: este conflito diante de mim não era precisamente um teste? Um cultivador deve cultivar verdadeiramente, e isso significa encontrar as próprias deficiências em meio aos conflitos. Se o Mestre já havia me dado tal dica, o que mais havia que eu não conseguia abandonar? Pensando nisso, meu coração ficou claro. O ressentimento e a irritação que me pesavam subitamente se dissolveram. Em seu lugar, surgiu um sentimento de tranquilidade, calma e gratidão. Não guardei mais rancor daquele colega e, em vez disso, desenvolvi genuína boa vontade em relação a ele. Já que o conflito parecia me ajudar a elevar meu xinxing, eu deveria usar os pensamentos benevolentes de um praticante do Dafa para dissolvê-lo.
Mais tarde, tomei a iniciativa de falar com aquele colega. Eu sabia que ele tinha ouvido falar sobre minha prática do Falun Gong, então aproveitei a oportunidade para lhe falar sobre o Dafa. Dei a ele alguns materiais de esclarecimento da verdade ajudando-o a entender realmente o que é o Falun Dafa, e até lhe mostrei os ensinamentos do Mestre. Depois de lê-los, ele ficou visivelmente comovido. Minha sinceridade e gentileza o tocaram gradualmente — ele não apenas deixou de ser resistente, como também começou a dizer aos outros que eu era "uma pessoa muito boa".
Aproveitando a oportunidade, convenci-o a "se retirar do PCC e de suas organizações afiliadas", e ele concordou prontamente. À medida que nossa amizade se aprofundava, no início de 2024, ele até me disse, por iniciativa própria: "Quero aprender as cinco séries de exercícios". Fiquei muito feliz e lhe dei o vídeo instrucional. Ele começou a aprender os movimentos e leu com atenção o exemplar do Zhuan Falun que eu lhe dei. Ao vê-lo passar da resistência e hesitação iniciais para a aceitação gradual e, finalmente, para a disposição de estudar e praticar, senti verdadeiramente a compaixão ilimitada do Dafa e compreendi melhor os esforços meticulosos do Mestre.
Por meio desse incidente, cheguei a uma compreensão mais profunda: nem tudo que encontramos no cultivo é acidental. Os conflitos parecem nos ajudar a aprimorar nosso xinxing – todos são boas oportunidades para cultivar. Se eu tivesse me apegado ao meu ressentimento ou rancor pessoal, poderia ter perdido tudo isso. Mas, ao olhar para dentro, abandonar o ódio e tratar meu colega da perspectiva de um discípulo do Dafa, não apenas aprimorei meu xinxing, mas também o ajudei a aprender a verdade. Não é precisamente essa a grandeza e a sacralidade do Dafa?
Ao longo dos anos, sempre segui os princípios da Verdade, Compaixão e Tolerância em minha vida diária, trabalhando diligentemente, tratando os outros com gentileza e fazendo meu trabalho com consciência. Gradualmente, conquistei o respeito de meus colegas e amigos. As pessoas ao meu redor costumam dizer: "Você realmente tem um bom relacionamento com todos — você é uma pessoa genuinamente boa". Sempre que ouço isso, sorrio e respondo: "Porque pratico o Falun Dafa — nosso Mestre nos ensina a fazer isso". Ao ouvir isso, muitas vezes eles demonstram compreensão e admiração.
Cultivar o Dafa é realmente um processo de elevação da alma. Isso não apenas mudou meu temperamento e minha mentalidade, mas também me permitiu manter a gentileza em meio a conflitos e me livrar do ressentimento. Mais importante ainda, no processo de salvar pessoas, senti a alegria de ver vidas sendo salvas. Cada ato de desapego é uma elevação; cada ato de bondade é uma manifestação de compaixão.
Parte quatro: Meu teste diante da fama e do ganho
Em setembro de 2023, ganhei o segundo lugar na categoria Yum Cha na competição nacional de chefs realizada em Sydney. Em setembro deste ano, mais uma vez subi ao palco em Sydney para participar da competição de qualificação de chef certificado da World Chefs Association. Desta vez, recebi a medalha mais alta do grupo Yum Cha. Logo após o término das duas competições, vários hotéis e restaurantes me procuraram com ofertas de emprego lucrativas. Mas não hesitei nem por um segundo — recusei todas educadamente. Porque eu sabia muito claramente que todo o meu trabalho árduo ao longo dos anos não era por fama ou riqueza. Compreendi profundamente que tudo o que conquistei, minhas realizações e honrarias, vieram inteiramente do Falun Dafa. O Dafa me deu uma segunda vida; também me deu sabedoria e habilidade. As habilidades que aprendi e as conquistas que obtive devem ser todas dedicadas ao Dafa.
Ao longo dos anos, no meu local de trabalho, nunca briguei com colegas por ganho pessoal. Não escolho tarefas; chego cedo e saio tarde, fazendo discretamente mais do que o necessário. Muitas pessoas não entendem, e algumas até zombam de mim na minha cara, chamando-me de "tolo". Mas eu sei claramente em meu coração: o que faço não é para o elogio de ninguém, mas é parte do cultivo do meu xinxing. Entendo que cada conflito que um cultivador enfrenta é uma oportunidade para aprimorar o coração e a mente.
Quando voltei ao trabalho com meu último prêmio, notei mudanças sutis nas expressões dos meus colegas. Alguns me olhavam com admiração, enquanto outros me olhavam com inveja.
Essa não foi a primeira vez que me deparei com tal situação. Da última vez que meus colegas ficaram com inveja de mim, optei por olhar para dentro e refletir sobre meus próprios apegos, e, por fim, tudo se resolveu harmoniosamente.
No entanto, desta vez, o teste foi ainda mais severo. O novo chefe de cozinha era um homem de temperamento ruim. Gritar e repreender os funcionários havia se tornado sua rotina diária. Ele também era extremamente arrogante e não tolerava que ninguém fosse melhor que ele. Ele não conseguia aceitar que eu tivesse recebido um prêmio, então, como supervisor, me tornei seu principal alvo de críticas. Principalmente porque minha ausência durante a competição causou atrasos em algumas tarefas, ele aproveitou a oportunidade para encontrar falhas de todas as maneiras possíveis. Em um único dia, fui repreendido mais do que qualquer outra pessoa.
No início, não consegui manter meu xinxing. Diante de sua atitude irracional, não pude deixar de discutir com ele várias vezes e até mencionei intencionalmente meus prêmios para provocá-lo. Naquele momento, não agi com a paciência de um praticante, nem me lembrei de olhar para dentro o tempo todo.
Quando me acalmei, percebi que o problema não estava nos outros, estava em mim. Então, comecei a olhar para dentro incondicionalmente. Após refletir profundamente, descobri que muitos apegos ainda existiam: o apego à reputação, o egoísmo, a busca pela fama, a mentalidade de ostentação, o coração da competitividade, a mentalidade de menosprezar os outros, o desejo de reconhecimento dos outros… Esses apegos podem estar ocultos na vida cotidiana, mas, uma vez que os conflitos surgem, todos são expostos. No cultivo, tais apegos podem aparecer, mas o que importa é reconhecê-los e removê-los.
Depois de vários dias, minha mente gradualmente se acalmou novamente. Quando o chefe de cozinha me repreendia, eu não ficava mais com raiva nem discutia. Em vez disso, eu ouvia em silêncio, encarando isso como uma oportunidade de me aprimorar. Gradualmente, eu conseguia até encará-lo pacificamente, sem deixar minhas emoções serem provocadas.
Inesperadamente, essa mudança em mim também o influenciou. Um dia, quase no fim do expediente, ele me chamou. Após um momento de silêncio, disse: "Sinto muito por ter te repreendido tantas vezes ultimamente. Como você disse, os praticantes do Falun Gong seguem os princípios da Verdade, Compaixão e Tolerância – eu realmente vi isso agora. Não vou mais te tratar assim. Preciso mudar meu mau humor também."
Ao ouvir isso, meu coração permaneceu calmo. Eu sabia que não era por causa da minha própria habilidade, mas sim pela manifestação do poder do Dafa. Quando realmente abandono os apegos e lido com as coisas da perspectiva de um cultivador, os conflitos podem ser resolvidos naturalmente.
Essa experiência me fez entender ainda mais profundamente que o cultivo acontece nos detalhes comuns da vida diária – em conflitos e tribulações, podemos nos elevar constantemente. Se alguém cultiva apenas em condições favoráveis, isso não é cultivo verdadeiro. Somente mantendo o xinxing em meio à adversidade, é que alguém pode realmente demonstrar o comportamento de um cultivador genuíno.
Conclusão
Olhando para trás, em minha jornada de obtenção do Fa e cultivo, sinto que persistir no estudo do Fa tem sido a chave para meu aprimoramento contínuo. Somente aprofundando minha compreensão do Fa posso identificar meus apegos e removê-los um por um. Graças a esta base do estudo do Fa, posso sempre manter minha consciência principal forte. De tempos em tempos, reviso meu caminho de cultivo, uso o Fa para me retificar e faço um resumo para mim mesmo, a fim de garantir que "me cultive como no início" e me torne um discípulo qualificado e genuíno do Dafa.
O que foi dito acima é minha experiência e meu entendimento. Se houver algo impróprio, por favor, corrija-me compassivamente.
Obrigado, Mestre! Obrigado, colegas praticantes!
(Artigo selecionado apresentado no Fahui da Austrália de 2025)
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